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2019年第1期一院信息

我院召开第一届职工(会员)代表大会第五次会议

2019年1月12日,我院在门诊楼五楼多功能会议室召开第一届职工(会员)代表大会第五次会议,院领导班子和正式、列席代表约100人参加,会议由院党总支副书记王远峰主持。

会议在庄严的国歌声中拉开了序幕。首先由市一院副院长、灌南院区院长蒋晓东向全体职工代表作医院工作报告,报告指出:2018年,我院在医疗、护理、科教、人才引培、党风廉政、医院营销等多个方面都取得了较好成绩,完成了年初制定的工作计划,同时对医院发展过程中面临的机遇和挑战进行了深刻分析,并结合当前医改形势,对2019年医院工作进行了全面部署。接着,院工会主席朱健向代表们作工会委员会工作报告,随后,代表们又听取了人事、财务、审计、设备、药材、工会经费审查工作报告。

下午,代表们按内科、外科和综合三个代表团,就上午听取的工作报告进行分组讨论。代表们认为,2018年是医院新院区整体搬迁后重要的一年,这一年,全院职工在院领导班子的带领下,认真贯彻落实党的十九大会议精神,凝心聚力谋划医院发展,创新工作思路,狠抓基础医疗质量和安全管理,完善制度建设,加强人才队伍建设和信息化建设,大力推进学科发展及医院文化建设,圆满完成各项工作任务。各项工作报告实事求是地总结了一年来的工作,既肯定了成绩,又找出了不足,还结合我院实际提出今后工作的主要任务。代表们表示,2019年是全面贯彻落实《加强公立医院党的建设工作意见》、落实医院“十三五规划”,实现高质发展 后发先至的关键一年,做好今年工作意义重大,作为职工代表,要把思想和行动统一到医院的决策部署来,把智慧和力量凝聚到落实各项目标任务上来,为打造智慧型医院及升级三级医院打好坚实的基础。

最后,院党总支书记刘菁作了闭幕发言。刘书记对落实本次会议的提案作出了明确要求,并就工会下一步工作强调以下三点:一是要加强宣传,认真贯彻落实会议精神;二是要紧扣主题,全面推进工会各项工作;三是要勇于担当,建设高素质工会干部队伍。 (工会)

 

县卫计委领导来我院督查院前急救工作

为进一步完善全县院前急救医疗服务体系,加快形成与全县经济社会发展保障要求相适应的院前急救管理和服务模式,12月21日,灌南县应急办主任刘永进带领县医院及县中医院来我院进行院前急救督查,医务科科长吉良勤、急诊科主任李刚、急诊科护士长郑书芹及其他相关人员陪同检查。

本次督查采取现场查看、病历抽查和自查上报数据相结合的方式。从救护车车载医疗设备、急救药品的配备、院感、医护人员的配备等质量控制情况四个方面进行督查,在医院全面自查的基础上,对我院院前急救质量安全进行了重点督查。

督查结束后,刘永进主任表示高度认可我院院前急救工作,对此次督查工作总结到,灌南县第一人民医院院前急救相关制度流程较完善,车载设备如心电图机、除颤仪等基本已配置,医护人员培训记录较完善,今后我县其他医疗机构如在院前急救方面有什么问题都可以随时向灌南县第一人民医院学习,同时也提出希望我院继续提高院前急救水平,切实为县域的高质发展保驾护航。(医务科)

 

中国创伤救治联盟——救治中心殷晓峰博士来院授课

伴随人类社会现代化进程,现代创伤从规模、人数及发生、发展机制上看,都更为复杂,但创伤医学发展在国内医学领域相对缓慢,为进一步推进我院创伤中心建设,切实提高医疗质量,2018年12月14日,我院特邀请中国创伤救治联盟副秘书长、北京人民医院殷晓峰博士来院为大家授课。我院创伤科、普外科、急诊科、麻醉科、影像科、检验科、手术室等相关科室负责人及医护人员参会。 

会议首先由副院长刘毅致辞,并对北大人民医院殷晓峰博士进行了介绍,随后殷晓峰为大家讲解了《区域创伤中心建设简介》,主要从以下几个方面展开授课:核心内容:以综合医院为核心的闭环式区域性创伤救治体系核心理念:一、1个区域(建立区域性创伤救治体系)。二、2个链接(院前与急诊/急诊与专科)。三、3个团队(院前/急诊/院内专科团队)。四、建设规范的严重创伤急救流程。五、适应国情的严重创伤救治教程与培训基地。随后殷晓峰博士又介绍了中国创伤救治联盟医院纳入标准及申报流程。授课结束后副院长刘毅及在场科主任及其他医护人员就我院创伤中心建设相关问题与殷晓峰博士进行交流,交流结束后我院又邀请殷晓峰博士对我院创伤中心建设进行现场指导,殷博士先后来到我院急诊与创伤科病房,就急诊抢救室相关布局流程与病区相关工作进行指导。

最后,副院长刘毅对殷博士此次来院授课及指导表示感谢,并对本次培训进行了总结,希望通过学习,大家能够打开视野,拓宽思路,找到不足、明确方向,使我院创伤中心创伤救治水平进一步得到提升。(医务科)

 

我院召开绩效考核与分配方案专题会议

2019年1月4日下午15:00,在五楼会议室召开了关于绩效考核与分配方案的专题会议。院绩效分配与考评管理委员会主任委员蒋晓东,副主任委员钱苏华、李桂莲、刘毅、朱健,委员徐飞霞、徐蔚然、吉良勤、力士大、周良柱等参加了会议。会议由主任委员蒋晓东主持。

会议首先由常务副主任委员钱苏华汇报了绩效方案改革前后数据对比分析情况。钱院长从全院绩效工资总额、病区医技绩效总额及人均绩效等几个方面进行分析。新的绩效方案总体运行良好,绩效总量是略有增加且总量控制较好,这与医院的绩效改革初衷基本吻合。最后钱院长从六个方面归纳汇报了科室上报及走访反馈的意见。

常务副主任委员李桂莲介绍走访情况,外科医生普遍反应工作量与绩效并未成比例增长;二次分配方案存在不完善、不透明的现象,奖罚不明确;奖金发放的同时医院应加强督查,保证公平公正。

委员徐飞霞针对实际工作中出现的问题,给出了解决问题的建议;周良柱、力士大等介绍了科室绩效分配和考评工作经验。

会议最后由蒋晓东主任总结讲话,新的绩效分配方案总体应按照三个思路进行完善:一是医生平均绩效水平,外科>内科>医技>护理>后勤;二是院长基金要起到调控作用,重点用于支持学科发展人才培养,补贴特殊薄弱科室;三是提升手术科室风险绩效,高值耗材和药品不参与绩效核算。最后蒋院长从十一个方面提出了下一步完善措施:一是自11月份起科主任统一按系数进行分配;二是适度降低行政后勤人员平均绩效,提高护理人员平均绩效;三是科室绩效二次分配公开透明,需经科室人员签字确认;四是特殊政策倾斜,由院长基金给予再补助;五是有关绩效问题由财务科专人负责统一解释;六是工资、奖金公开透明,实现网上查询;七是手术风险绩效适当提升;八是做好院长基金的调配,原则上每个月提取的院长基金不存留;九是鼓励手术科室发展;十是科主任要合理分配科室绩效,调动年轻骨干医生的积极性;十一是选拔青年后备人才培养,为医院的长远发展提供充足的后备力量。(财务科)

 

我院荣获县级党支部书记工作室和党员教育实境课堂示范点

近日,灌南县委组织部印发《中共灌南县委组织部关于确定县级党支部书记工作室和党员教育实境课堂示范点的通知》(灌组发〔2018〕56号),经县委组织部现场察看、实地考核、量化打分、综合评定后,确定10个县级党支部书记工作室示范点和10个县级党员教育实境课堂示范点。灌南县第一人民医院名列其中荣获党员教育实境课堂示范点和院综合党支部荣获县级“党支部书记工作室示范点”称号。

据悉,县级党支部书记工作室和党员教育实境课堂示范点授牌仪式,是落实省委组织部“双百双千”计划,持续推进“过硬支部”建设,强化党员党性教育,不断提升基层组织力的具体措施。此次确定的党支部书记工作室示范点及党员教育实境课堂示范点是基层党建工作创新成果的集中体现,也是各部门单位开展党支部建设和党员教育的先进典型。

今年,灌南县第一人民医院党总支牢固树立“围绕中心抓党建、抓好党建促发展”的理念,进一步强化大局意识、责任意识、服务意识、宗旨意识和忧患意识,实施党支部建设整体提升工程,进一步突出基层党组织的政治引领和服务功能,有效发挥基层组织战斗堡垒作用,推动党建工作再上新台阶。 (党  办)

 

院党总支召开民主生活会征求意见座谈会

1月7日下午,我院召开党总支民主生活会征求意见座谈会,为下一步开好民主生活会做准备、打基础。院党总支书记刘菁、党总支副书记王远峰、部分中层干部、党员及群众代表22人参加了会议,会议由王远峰主持。

座谈会上,职工代表畅所欲言、各抒己见,充分肯定了医院2018年取得的成绩,并围绕领导班子和班子成员在理想信念、纪律规矩、大局意识、道德品行、发展观念、工作状态等方面存在的问题,结合自身实际,在加强人才队伍建设、提高医疗服务质量、改善就医环境、完善后勤保障服务、进一步改善会务会风问题、继续加强党的十九大精神的学习等方面建言献策,提出了很多建设性的意见和建议,充分体现了主人翁精神和担当精神,体现了对医院党政工作的关心与支持。

刘菁对大家提出的意见和建议表示衷心的感谢,并指出,各位职工代表所提出的意见和建议,将逐条梳理、认真研究、全面整改,并原汁原味地反馈至各位班子成员;各位班子成员将结合学习调研、谈心谈话等情况,认真查找问题、明确差距、扎实整改,确保高质量开好党总支民主生活会。刘菁表示,院党总支将继续深入学习贯彻党的十九大精神,切实在学懂弄通做实上下功夫;强化责任担当,改进工作作风,切实解决只说不做、多说少做等突出问题;强化学习调研,切实为临床一线解决实际问题和困难;加强自身建设,发挥表率作用,切实做到信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬。(党  办) 

 

我院党总支专题讨论群团组织工作

1月2日下午,我院在门诊五楼综合支部活动室召开专题会,听取群团组织工作汇报,并就2019年群团组织工作进行指导。院领导班子成员及工会、团委、妇委会负责人参加了会议,会议由院党总支书记刘菁主持。

会上,院领导班子成员认真听取了工会、团委、妇委会负责人2018年工作总结及2019年工作计划汇报,对群团组织工作给予了充分肯定,并提出了指导意见和建议。

刘菁指出,2018年,院工会、团委、妇委会在院党总支的领导下,在上级主管部门的指导下,结合各自工作职责有声有色地扎实开展各项工作,较好地发挥了党总支联系群众的桥梁纽带作用,为推进医院科学和谐发展发挥了重要作用。她强调2019年群团组织工作要重点围绕六个方面来开展:一是要以党的十九大精神和习总书记系列讲话为指导,全面落实中共中央《关于加强公立医院党的建设工作的意见》,充分发挥党总支对群团工作的领导和指导作用;二是加强自身建设,明确岗位职责,完善组织架构,建立健全联系群众长效机制,加强干部培训与管理;三是群团组织要结合各自章程和自身特点,围绕医院中心工作找准结合点,进一步丰富活动载体,以青年文明号、巾帼文明岗等创建为抓手,打造志愿者服务品牌扎实推进各项工作;四是把群团组织建设纳入党的建设总体格局,要有2019年经费预算;五是做好与上级主管部门的对接工作,邀请上级部门来院交流;六是加大工作宣传力度,做好亮点、特色工作的提炼与总结,充分发挥典型的示范引领作用,不断提升群团组织的影响力。

刘菁最后指出,2019年希望三个组织部门能够认真履行职责,进一步发挥工青组织的独特作用,充分激发全院职工的创造力和工作热情,推动医院各项工作跃上新台阶。(党办)

 

我院召开2018年度书记抓基层党建工作述职会

2019年1月7日,我院在门诊五楼早交班会议室召开2018年度书记抓基层党建工作述职会,院党总支书记刘菁、党总支副书记王远峰、副院长钱苏华、副院长李桂莲、副院长刘毅、工会主席朱健、总工程师鲍华、人大代表、政协委员、党支部书记、党员代表及群众代表28人参会,会议由院党总支书记刘菁主持。

会上,院党总支书记、综合党支部、内科党支部、外科党支部三位书记分别从履行党建责任和2019年度党建工作的思路等方面进行了述职。刘菁对各党支部的工作逐一进行了认真的点评,肯定了各党支部党建工作,也指出了存在的问题,并对各支部2019年党建工作提出了要求。

刘菁最后强调,要切实加强对党的十九大精神、习总书记系列讲话、新党章、党规党纪、党建知识等学习,不断增强履职任职能力;围绕认真学习《中国共产党支部工作条例(试行)》规范开展各项工作;各党支部要强化责任意识,明确抓基层党建工作的主体责任,把党建工作第一责任扛在肩上抓在手上,不断提升监督管理党员的能力;做好党建带团建工作,指导群团组织依法依章独立开展活动;要深化党风廉政建设,加强廉洁自律,在各方面争做表率、敢当示范,坚持政治为先,服务大局,切实把党建工作抓出实效,努力提高党支部凝聚力战斗力,促进医院科学可持续发展。

会议对2018年各党支部书记的履职情况进行了现场测评。 (党  办)